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dc.contributor.author | Loera Franco, Rafael | |
dc.date.accessioned | 2016-02-09T00:23:41Z | |
dc.date.available | 2016-02-09T00:23:41Z | |
dc.date.issued | 1994-05-27 | |
dc.identifier.uri | http://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/9263 | |
dc.description.abstract | Explicación de las ideas fundamentales que normarán estas pláticas. Quienes desempeñan actualmente una actividad como ejecutivo tienen cualidades positivas. Su trabajo actual se complica por algunos conceptos erróneos que originan: a) Temor para decir, por falta de procedimiento. b) Planes defectuosos, por carecer de procedimiento. c) Reacción negativa para compartir responsabilidad y delegar autoridad. d) Deficiencia para suministrar razones que muevan a la acción. e) Control eficiente de los resultados parciales obtenidos. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.subject | actividad | es_ES |
dc.subject | ejecutivo | es_ES |
dc.subject | concepto | es_ES |
dc.subject | suministro | es_ES |
dc.subject | dirección | es_ES |
dc.title | Técnicas de dirección | es_ES |
dc.type | Apuntes | es_ES |
dc.director.trabajoescrito | DECDFI | |
dc.carrera.ingenieria | Ingeniería industrial | es_ES |