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Diseño de un modelo de coaching ejecutivo con enfoque de sistemas para apoyar la ejecución de la planeación y el desarrollo organizacional.

Diseño de un modelo de coaching ejecutivo con enfoque de sistemas para apoyar la ejecución de la planeación y el desarrollo organizacional.

García Avendaño, Emmanuel
URI: http://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/12030
Fecha: 2016

Resumen:

Coaching Ejecutivo, Modelo, Planeación, Sistemas, Cambio Organizacional.

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Tamaño: 4.809Mb
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