https://www.ingenieria.unam.mx Repositorio Facultad de Ingeniería

Gestión estratégica del personal utilizando herramientas de inteligencia de negocios en la industria de la consultoría

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dc.contributor.author Torres Rendon, Leonardo
dc.date.accessioned 2025-03-31T22:08:33Z
dc.date.available 2025-03-31T22:08:33Z
dc.identifier.uri http://www.ptolomeo.unam.mx:8080/xmlui/handle/RepoFi/19690
dc.description Este trabajo explora cómo la inteligencia de negocios (BI) puede mejorar la gestión estratégica del talento humano en la consultoría. Se analiza la problemática de los procesos manuales en la asignación de recursos y se propone una solución basada en Power BI, integrando datos de herramientas de Time Tracking para optimizar la visualización y análisis del desempeño del personal. A través de dashboards interactivos, se busca mejorar la toma de decisiones, aumentar la eficiencia operativa y reducir costos en la empresa. es_ES
dc.description.abstract La tesis trata sobre la gestión estratégica del talento humano mediante inteligencia de negocios (BI) en la consultoría. Propone la automatización de procesos con Power BI, integrando datos de herramientas de seguimiento del tiempo para optimizar la asignación de recursos y la toma de decisiones. Se enfoca en mejorar la eficiencia operativa, reducir el tiempo de análisis y optimizar costos mediante dashboards interactivos. es_ES
dc.language.iso es es_ES
dc.subject Inteligencia de negocios es_ES
dc.subject Gestión estratégica del talento humano es_ES
dc.subject Automatización de procesos es_ES
dc.subject Análisis de datos es_ES
dc.subject Optimización del tiempo es_ES
dc.title Gestión estratégica del personal utilizando herramientas de inteligencia de negocios en la industria de la consultoría es_ES
dc.type Tesis es_ES
dc.director.trabajoescrito Nieto Fierro, Diego Alberto
dc.carrera.ingenieria Ingeniería industrial es_ES


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  • Tesis 2025
    Trabajos escritos para obtener grado académico de licenciatura en ingeniería de 2025.

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