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dc.contributor.author | Ehrlich, Nelva | |
dc.contributor.author | Aguilar, Victoria | |
dc.date.accessioned | 2016-10-03T16:28:06Z | |
dc.date.available | 2016-10-03T16:28:06Z | |
dc.date.issued | 1997-07-08 | |
dc.identifier.uri | http://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/10999 | |
dc.description.abstract | En años recientes se ha tomado imperativo incrementar, no sólo los índices de productividad de las organizaciones e instituciones, sino también el nivel de desarrollo personal, técnico y profesional de sus trabajadores o empleados. Ahora bien, para tal fin, la calidad es requisito perentorio e imperativo en todos los campos, tanto en el de los bienes como en el de los servicios. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.subject | reto | es_ES |
dc.subject | cliente | es_ES |
dc.subject | retroinformación | es_ES |
dc.subject | equipo | es_ES |
dc.subject | liderazgo | es_ES |
dc.title | Calidad total 1 Dirección general de administración y desarrollo de personal DDF | es_ES |
dc.type | Apuntes | es_ES |
dc.director.trabajoescrito | DECDFI | |
dc.carrera.ingenieria | Ingeniería civil | es_ES |
dc.carrera.ingenieria | Ingeniería industrial | es_ES |
dc.carrera.ingenieria | Especialidad en Ingeniería Civil | es_ES |
dc.carrera.ingenieria | Maestría en Ingeniería Civil | es_ES |
dc.carrera.ingenieria | Doctorado en Ingeniería Civil | es_ES |